70歳雇用の新時代
やっと秋を感じる季節になりました。
すっかり衣替えも終えております。
実は、ずっと労働法の勉強をしておりまして
その最後の講義のテーマが「高齢労働者等の雇用」でした。
「日本は、戦後長い間55歳定年制を敷いてきたわけですが、それが60歳に向けて動き出すのが1970年代でそして1986年からの高年齢雇用安定法施行によってその動向はさらに加速することになる。」云々
今やもう65歳定年制時代
高齢化社会に入り、年金の財源不足も大きな要因のひとつとされていますが
年金ナントカ便・・・私にも来ました。
額を見て “がくぜん” とした記憶がよみがえりました。
そして、最後に先生から「こんなお話」 が・・・
そうですか、要するに近い将来、年金支給開始年齢は70歳になるということですか・・・
元気で、仕事があって、働ければいいけど
高齢者雇用は21世紀を代表するテーマなんですね。
